লিভারপুল কোচ ইলাউরা দ্য টেলিগ্রাফের সাথে একটি একচেটিয়া সাক্ষাত্কার গ্রহণ করেছিলেন এবং 31 বছর বয়সে যখন তিনি প্রায় রেড আর্মিতে যোগ দিয়েছিলেন তখন অতীত সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করা হয়েছিল।
অতীত সম্পর্কে যখন তিনি প্রায় 31 বছর বয়সে লিভারপুলে যোগদান করেছিলেন
"আমি জানি না আমি আমার কোচিং ক্যারিয়ারের এত প্রথম দিকে আপনাকে এটি বলতে চাই, আমি প্রথমে কিছু গেম জিততে চাই। হ্যাঁ, এটি একটি ভাল গল্প, কিন্তু যদি আপনি কয়েক মাসের মধ্যে এটি মনে রাখেন তবে আপনি আমাকে আবার জিজ্ঞাসা করতে পারেন।"
(গল্পটির সংক্ষিপ্ত সংস্করণটি এরকম: লিভারপুল ডিসেম্বর 2013-এ ইরাউরাকে স্বাক্ষর করার চেষ্টা করেছিল। ওয়ার্ড, যিনি সেই সময়ে স্পেন এবং পর্তুগালের জন্য লিভারপুলের আঞ্চলিক স্কাউটিং ম্যানেজার ছিলেন, অ্যাথলেটিক বিলবাও এবং মালাগার মধ্যে একটি ম্যাচ দেখার জন্য তৎকালীন টেকনিক্যাল ডিরেক্টর এডওয়ার্ডসকে দায়িত্ব দিয়েছিলেন।
লিভারপুল ইলাউরার নেতৃত্ব, কমনীয়তা এবং সহনশীলতা দেখে মুগ্ধ হয়েছিল কারণ তিনি 31 বছর বয়সে অ্যাথলেটিক বিলবাওতে তার চুক্তিতে ছয় মাস বাকি ছিলেন এবং বিশ্বাস করেছিলেন যে তিনি রজার্সের অধীনে একটি তরুণ দল গড়ে তুলতে সাহায্য করতে পারেন।
আলোচনা অনুষ্ঠিত হয়েছিল কিন্তু ইলাউরা অ্যাথলেটিক বিলবাওতে থাকার সিদ্ধান্ত নেওয়ায় লিভারপুলকে হতাশ করা হয়েছিল, তবে মোড় আসে। অস্বাভাবিকভাবে, ইলারা একটি উত্তর লেখার উদ্যোগ নিয়েছিল, লিভারপুলকে ধন্যবাদ জানিয়ে তারা তাকে অনুসরণ করার জন্য ব্যয় করেছিল এবং ব্যাখ্যা করেছিল কেন সে তার চুক্তি 12 মাস বাড়িয়েছিল। এটি এমন কিছু নয় যা ফুটবলে প্রায়শই ঘটে এবং লিভারপুল কখনই তার অনবদ্য সৌজন্যে ভুলে যায়নি। )
আগে আমার স্ত্রীর সাথে লিভারপুলে যাওয়ার বিষয়ে
"আমার মনে আছে যে আমি প্রথমবার এসেছিলাম, সম্ভবত এটি ক্রিসমাস মার্কেট ছিল, তাই এটি সম্ভবত নভেম্বরের আন্তর্জাতিক বিরতির কাছাকাছি ছিল। আমাদের তখন বাচ্চা ছিল না, তাই এটি অনেক বছর আগে, কিন্তু আমার স্ত্রী এবং আমি একসাথে দুর্দান্ত সময় কাটিয়েছি।"
লিভারপুলে ভক্তদের উচ্চ চাহিদার উপর
"প্রথম জিনিসটি হল ভাল খেলার চেষ্টা করা, এটিই আপনাকে সবচেয়ে বেশি সাহায্য করে, তবে শুধু ভাল খেলাই নয়। এটি সাহায্য করে, তবে আমি মনে করি ভক্তদের তারা পিচে যা দেখে তা কিনতে হবে।"
"কখনও কখনও এটি কেবল কোণে বলকে লাথি মারার জন্য নয়। অনেক সময়, লোকেরা খেলা দেখছে... ভাল, তারা এটি করতে পারে না, কিন্তু খেলোয়াড়রা দৌড়াতে পারে, তারা লড়াই করতে পারে, তারা চাপ দিতে পারে, তারা শেষ পর্যন্ত লড়াই করতে পারে।"
"যখন ভক্তরা দেখে যে তাদের দলের খেলোয়াড়দের মধ্যে, সেই দলটিকে সমর্থন করা সহজ। আমি আমার দলকে তাদের কাছে এই জিনিসগুলি দেওয়ার জন্য উত্সাহিত করব। সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ যে জিনিসটি আমরা দিতে পারি তা হল আমাদের পারফরম্যান্স।"
"আমি এটা ভাল বলেছি কি না, আমি যা বলেছি তা সঠিক ছিল কি না, তাতে কিছু যায় আসে না। দিন শেষে মানুষ শুধু দলকে ভালো খেলতে এবং ভালো ফলাফল দেখতে চায়। আমি জানি এটা আমার কাজের ৯০ শতাংশ।"
কোচ এবং খেলোয়াড়দের অবস্থান এবং বিভিন্ন লিগের মধ্যে পার্থক্য সম্পর্কে
"এমনকি শুরুতে, যখন আমি প্রথম ইংল্যান্ডে আসি, আমার প্রথম দু-তিনটি ম্যাচের কথা মনে আছে, আমি খেলোয়াড়দের সাথে ক্লাবের দিকে এবং খেলার পরে ভক্তদের দিকে হাঁটছিলাম না। স্পেনে, লোকেরা সম্ভবত বুঝতে পারে যে আপনি যদি এটি করেন তবে আপনি নায়ক হয়ে উঠবেন। সাধারণত আমরা খেলোয়াড়দের সামনে রাখি - তারাই যারা গেম খেলে। সাধারণত আমরা একটু পিছিয়ে থাকি।"
"কিন্তু এখানে, সাধারণত ম্যানেজাররা এটা করে। আমি প্রথম থেকে প্রতিটি ম্যাচেই এটা করেছি। কিন্তু এটা একটা সাংস্কৃতিক পার্থক্য। আপনি যখন নতুন লিগে আসবেন, তখন আপনাকে শিখতে হবে। এখন সেটা হয় না। আমি সবসময় বলি আমরা খেলোয়াড়দের সহকারী।"
"তারা প্রধান অংশ। আমাদের প্রধান কাজ হল তাদের সাহায্য করা। একমাত্র তারাই আমাদের সাফল্য এনে দিতে পারে। আমরা তাদের মতো গুরুত্বপূর্ণ নই। এটা আমার কাছে খুব স্পষ্ট।"
পরবর্তী কাজ সম্পর্কে
"আমাদের কিছু সময় দরকার এবং কিছু গেম জিততে হবে। আমার জন্য চাবিকাঠি হল সত্যিই একটি ভাল দল তৈরি করা, এমন একটি দল যাকে হারানো কঠিন। আমি যে দলটিকে এখনই কল্পনা করি এবং দেখি এবং ভাবি, যদি আমরা সেই দল হয়ে যাই, তাহলে আমি মনে করি আমরা সফল হব।"
"তবে, এই মুহূর্তে, এটা কোন ব্যাপার না যে আমি সেই দল, দীর্ঘমেয়াদী লক্ষ্য এবং কৃতিত্ব নিয়ে কথা বলি। শেষ পর্যন্ত আপনাকে একটি ভাল কাজ করতে হবে। আপনাকে দলের উন্নতি করতে হবে, আপনাকে প্রতিটি খেলোয়াড়ের জন্য সেরা অবস্থান খুঁজে বের করতে হবে, দলে সেরা সমন্বয় খুঁজে বের করতে হবে - এটাই আমরা করার চেষ্টা করতে যাচ্ছি।"